Do prošle godine posao u Brazilu, nije bilo dopušteno prenijeti svoje glavne poslovne aktivnosti na outsourcingOni su samo mogli outsourcing non-core aktivnosti, kao što su Službe za podršku. Ne samo da je to vrlo teška, to također izaziva nesigurnost o tome, što treba uzeti u obzir osnovna djelatnost i da je ozbiljna reforma brazilski radnog zakonodavstva raspisan u srpnju, po svemu sudeći, će stupiti na snagu sredinom studenog. godine i jedan je od friendliest u svijetu načina rada zaposlenika. Što je s Macron Francuskoj, vlada Brazila je s obzirom na trenutne.
